会社選びの４つのP | 美容室 Snip(スニップ) ｜ 美容室 Snip(スニップ) ｜ 大阪、都島区、城東区、北区、中崎町、だいどう豊里、南巽、西区に10店舗を展開する美容室です。
2024.01.24
平素よりスニップをご愛顧いただきまして誠にありがとうございます。
スニップではお客様に安心してご利用頂けますようスタッフの技術力向上と
スニップ各店舗の環境維持に努めて参りましたが、昨今の原材料高騰、
および水道光熱費の値上げに伴い、現行価格ではスタッフの待遇維持と
施術サービスの提供が難しくなっております。
日頃よりご愛顧頂いておりますお客様方には大変ご迷惑をおかけしますが
以下の通り2024年4月1日より施術価格を改定させて頂きます。
【価格改定開始日】
2024年4月1日より現在価格から＋500円(税別)
◎対象メニュー
カット、カラー、パーマ、縮毛矯正、トリートメント、スパ
※他の全メニューは＋300円
価格改定に伴い、スタッフ一同お客様にご満足いただけるよう引き続き高い技術
質のいいサービスの向上に努めて参ります。
大変心苦しいご案内となりますが、日頃よりスニップをご利用いただいております
皆様におかれましては何卒ご理解くださいますようお願いいたします。
重ね重ねになりますが、今後ともスニップスタッフをよろしくお願いいたします。
株式会社スニップ 代表取締役会長 清水幸樹 取締役 川口英一
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選ばれる企業の魅力を訴求する際の4PとはPhilosophy（ 理念・目的）、Profession（仕事・事業）、People（人材・風土）、Privilege（特権・待遇）。社会心理学の考えに基づいて整理されたこれらの要素が満たされるとき、人はその企業を魅力的に感じ、働くモチベーションが高まります。
これは株式会社リンクアンドモチベーションの考え方から引用しました
会社選びをするときに何を基準に考えればいいのか
学生さんたちにアドバイスになると思います
詳しくはリンクアンドモチベーションのHPをご覧ください
僕なりに美容業界で解説しますと
①会社の理念や考え方
②仕事・コンセプト
③人 社風
④待遇
という感じでしょうか
①の会社の理念や考え方はどうか？
よくあるのが夢を叶えるとか、すべての人を幸せにとかです
②仕事は技術や接客など何を最優先にして何を強みにしているのか
③の人 社風は、どんな人が働いていて
その人たちがどういう関係性であるのか
④待遇は何を目的にどういうところを重要視しているか
一番大事なのは
学生本人がどんな美容師になりたいか？
それに合う美容室とはどういう美容室なのか？
何を優先し何を妥協するのか？
すべて満足させることはなかなか難しいと思います
技術を優先させるのか
人間関係を優先させるのか
待遇や働きやすさを優先させるのか
我慢出来て我慢できないものは何か
しかし人間はその環境に慣れてしまうと
次の欲が出てしまうものです
最初は我慢出来ていたものが
欲しくなってしまうのも人間です
そういうときは
自分を成長させる時が来たと思って
乗り越えることです
そしてそれ以外は満足できていることに感謝してください
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