スニップには毎年新卒社員が入社してきます
創業して29年たくさんの美容師を育成し輩出してきたことは誇りに思います
今では優秀なオーナー マネージャー 店長 副店長という幹部メンバーが
スニップの心臓頭脳となって思いっきり動かしています
そんな幹部メンバーもみんな新卒入社の時期がありました
そこから一歩ずつ成長していって現在の位置にいるのです
美容師にとって一番の壁は
新人スタイリストの時かもしれません
技術を習得していくのは練習すればいつかはできます
しかし
新人スタイリストがお客様に支持してもらえるようになるには
簡単ではありません
技術ができても
応用や提案の幅や手際の良さなど
至らない点が多いものです
これは全ての美容師が通る道です
その条件でお客様の支持を増やしていくことが
最初の壁であり
一番のハードルでもあります
この苦労が今後の美容師人生にとって大切だと思っています
簡単にお客様は増えないということを実感してほしいのです
その経験があれば
これからのいろいろな苦労も乗り越えることができるはずです
例えば新人店長になっても
新人オーナーになっても
同じ壁がやってきます
その壁を乗り越えるにはどうすればいいのか?
答えは情熱しかありません
お客様を絶対にキレイにする可愛くする喜ばせる笑顔にする
その情熱量があれば、お客様に伝われば
壁なんて大したことはありません
そこに気づいて欲しいのです